贵州省水利电力学校师资力量2024年更新

生活中总会有乌云和阴雨，如同阳光普照的日子一样不可避免。我们无法预测未来，但我们可以保持积极乐观的态度面对生活中的挑战。面对顺境时，我们应该谦虚进取，不骄傲自满；面对逆境时，我们则要坚定信念，不轻易放弃。我坚信，只要内心强大，任何难题都能迎刃而解。我希望学生们也能将生活中的困难视为一种历练。关于贵州省水利电力学校的情况究竟如何呢？

贵州省水利电力学校目前拥有教职员工170余人，其中专任教师120人，高级职称教师占比超过40%，且专业教师中“双师型”教师超过六成，综合师资力量在贵州省内中职学校中名列前茅。学校注重师德师风建设，积极弘扬“学为人师、行为示范”的职业道德规范，涌现出众多如王树清、严易茂等“全国职业院校教学名师”和“贵州省优秀教师”等先进典型。

贵州省水利电力学校始终坚持“德育为先”的育人理念，强调“要学做事，先学做人”。针对中职学生综合素质相对较差的实际状况，学校提出“严在当严处、爱在细微中”的原则，全面关心学生并从严要求和从严管理。学校重视校园文化建设，从多个方面精心打造育人环境，形成了健康向上的校园文化氛围。学校还重点加强学生的基础文明教育、遵章守纪教育、法制教育和职业道德教育，形成了文明、健康、和谐的良好校风。

近年来，学校积极推进教学改革，以“项目化教学”为核心，通过改革机制、创新模式、改进方法、优化方案等措施，突出学生的学习主体地位，提高教学质量。学校还通过精品课程建设、名师培育、教学创新团队建设等措施，提升教学质量和教师素质。在技能方面，学校注重对教师和学生实践动手能力的培养，通过技能大赛等引领方式加以强化。通过一系列教学改革举措，学校改变了传统的教学理念和培养模式，提高了实训教学能力。在全省、全国技能大赛中，学生屡创佳绩，为学校赢得了多项荣誉。

站在新的起点上，贵州省水利电力学校将继续坚持“以服务为宗旨、以就业为导向”的办学方针，突破传统思维，深化教育教学改革，努力提升教育教学质量，并向创建第一批国家级示范性中等职业学校的目标迈进。